西河底镇：“133”模式助力矛盾纠纷多元化解

近年来，西河底镇积极践行新时代“枫桥经验”，创新实施“133”矛盾纠纷多元化解模式，整合优化社会资源，全力打造具有西河底特色调解品牌，切实维护社会平安稳定。

一是构建一张网。稳步推进治理网格建设，着力提高基层网格队伍建设和网格化治理水平。以全镇23个一级网格、83个二级网格为载体，充分发挥网格员“眼睛、耳朵、嘴巴”的作用，多渠道收集掌握社情民意，开展政策宣传、矛盾纠纷摸排、网格信访调解等工作，将矛盾纠纷化解在网格内，做到“小事不出网格，大事不出村、难事不出镇”，切实织密源头治理网。

二是打造三个平台。一是学习“枫桥经验”，在全镇21个村设立“调解室”为矛盾排查纠纷调处主力，鼓励和支持“两代表一委员”等加入基层调解队伍，成为特邀调解员，及时排查、调处和化解包括邻里纠纷、涉税涉社保纠纷等各类矛盾纠纷。二是积极探索“小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交”的基层治理经验，建立“群众有话说平台”机制，倾听群众的心声、征求群众对各项工作的意见建议，切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事。三是不断推进村级综治中心规范化建设和实战化运用，进一步完善“雪亮工程”建设，加强村级重点区域视频监控建设。建立由民警、村干部、网格员等多方参与的治安巡逻巡防队伍，对辖区道路、重点部位、安置点等重点场所开展全方位、网格化的治安巡防。

三是实行三级联动。整合镇综治、司法、派出所等资源力量，针对突出矛盾纠纷和信访案件，由政法委员召集人员进行集中分析研判，确保信访事项、矛盾纠纷“有人管、有办法管”。将重大矛盾纠纷和信访事项情况及时向党委政府汇报，召开专题党委会议分析研判。落实由镇综治中心牵头，派出所、司法、民政、妇联等部门积极参与，21个村和网格员积极响应的三级联动机制，形成职能配合、力量整合、信息汇合的工作体系，不断完善了解民情、集中民智、维护民利、凝聚民心的工作机制，努力构建党委统一领导、政府组织落实、综治中心协调推动、各方齐抓共管的基层治理格局。

西河底镇将继续以“133”模式开展矛盾纠纷大排查、大调处工作，推进平安建设，不断提升群众安全感满意度。