2月14日,陵川县行政审批局召开“能力作风建设巩固年”活动动员部署会,全面落实县委、县政府关于能力作风建设的新部署、新要求,进一步增强抓好活动的责任感、紧迫感,持续推动“巩固年”活动走深走实,局党组书记、局长韩勇强主持会议并讲话,全体干部职工参加会议。
会议传达学习了《关于在全县开展“能力作风建设巩固年”活动的实施方案》文件精神,对全局开展“能力作风建设巩固年”活动进行安排部署。
会议强调,干部能力作风提升工作责任重大、任务艰巨,要坚持“严”的主基调,做好打攻坚战和持久战的准备,以更高站位、更深认识、更严要求,推动干部能力作风提升工作出实招、见实效,持续打造一支政治过硬、能力过硬、作风过硬的审批干部队伍。
会议要求,一要牢固树立“以人民为中心”的理念,切实增强服务意识。干部能力作风提升的核心在于服务群众、服务发展。要深入基层、深入群众,对群众反映的问题要第一时间回应、第一时间解决,坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”的不良现象,切实解决群众反映强烈的突出问题。二要坚持问题导向,狠抓作风建设中的短板弱项。要开展能力作风提升“回头看”,对“攻坚年”“建设年”能力作风建设工作进行全面复盘,找准作风建设的薄弱环节,建立问题整改台账,明确责任人和整改时限,确保问题整改到位。三要注重长效机制建设,推动作风能力提升常态化、制度化。要围绕干部履职、服务群众、廉洁自律等方面,制定切实可行的制度规范,做到用制度管人、管事、管权;要坚决杜绝“制度挂在墙上、落实停在嘴上”的现象,确保各项制度落地生根;要通过理论学习、案例警示、实践锻炼等方式,加强干部教育培训,不断提升干部的思想觉悟和能力水平,为作风建设提供坚实保障,逐步形成常抓不懈、久久为功的良好长效机制。